HR-Software für Schweizer KMU. Aus der Zusage im Recruiting wird der Eintritt im Onboarding, ohne Abtippen. Betrieben in der Schweiz, ab CHF 899 im Jahr.
Ohne Kreditkarte, ohne automatische Verlängerung.
14 Tage vorher
Der Personalbogen geht per Post hinaus.
Die neue Person bekommt einen Link und füllt ihre Personalien selbst aus.
7 Tage vorher
Er kommt unvollständig zurück. Jemand tippt ihn ab.
Die Angaben stehen im Personaldossier. HR prüft und gibt frei.
3 Tage vorher
Wer Laptop und Badge bestellt, steht in einer Excel‑Liste, die drei Leute pflegen.
Die Checkliste verteilt die Aufgaben an HR, Leitung und IT, jede mit Frist. Wer im Rückstand ist, bekommt eine Erinnerung.
Erster Arbeitstag
Die Fachleitung fragt per Mail, ob alles bereit ist.
Alle sehen denselben Stand.
Jedes Modul funktioniert allein. Zusammen wird aus der Zusage im Recruiting der Eintritt im Onboarding, ohne etwas abzutippen.
Stellen besetzen, vom Inserat bis zur Zusage.
Aus der Zusage wird der Eintritt, in einem Schritt
Eintritte und Austritte, vom Ja bis zum letzten Tag.
Ansichten aus der Anwendung, mit Daten einer erfundenen Firma.
Vor dem Eintritt, am ersten Tag, in den ersten Wochen: Wer zuständig ist und was überfällig ist, steht bei jeder Aufgabe.
Status, Interview, Beurteilung, Dokumente und Notizen an einem Ort, statt verteilt über Postfach, Ablage und Notizzettel.
Personalien, Dokumente je Person und die Gespräche in der Probezeit an einem Ort. Was jemand sieht, regelt die Rolle.
Hosting in der Schweiz und Verschlüsselung sind im Auftragsbearbeitungsvertrag festgehalten. Die Verfügbarkeit können Sie selbst nachsehen.
Anwendung, Datenbank und Dokumente liegen bei Infomaniak in Genf. Die tägliche Sicherung geht in ein zweites Schweizer Rechenzentrum.
Datenbanken und Dokumente mit Personendaten sind auf dem Datenträger verschlüsselt. Ausgenommen sind Bilder, die zur Anzeige bestimmt sind: Firmenlogos und Profilfotos.
Steht jedem Konto offen. Ihre Administration kann sie für die ganze Organisation verbindlich schalten.
Von aussen gemessen und veröffentlicht unter status.hr-onboarding.ch.
Alle Funktionen und beliebig viele Konten sind dabei, auch wenn Ihr Team wächst.
CHF 899pro Jahr
Stellen, Bewerbungen, Interviews, Karriereseite und Jobbörsen. Unbegrenzt Stellen und Bewerbende.
Ein Jahr gratis testenCHF 1’188pro Jahr
Eintritte und Austritte, Checklisten, Personalakte, Freigaben, Gespräche und Zeugnisse.
Ein Jahr gratis testenCHF 1’774pro Jahr statt CHF 2’087
Onboarding und Recruiting mit einem Login. 15 % günstiger als einzeln, mit persönlichem Einrichtungsgespräch.
Beide Module gratis testenDas erste Jahr ist gratis. Es wird keine MWST erhoben, die Preise sind Endpreise. Preise im Detail
HR Onboarding.ch ist eine HR-Software mit zwei Modulen: Recruiting für Stellen, Bewerbungen und Interviews, Onboarding für Eintritte, Austritte und die Personalakte. Einzeln oder zusammen nutzbar, betrieben in der Schweiz.
Onboarding kostet CHF 1’188 pro Jahr, Recruiting CHF 899 pro Jahr, das Bundle mit beiden Modulen CHF 1’774 pro Jahr (15 % Rabatt). Es wird keine MWST erhoben, die Preise sind Endpreise. Das erste Jahr ist kostenlos.
In einem Rechenzentrum der Infomaniak Network SA in Genf, die tägliche Sicherung in einem zweiten Schweizer Rechenzentrum. Ihre Personal- und Bewerbungsdaten verlassen die Schweiz nicht. Die Abo-Zahlung läuft über Stripe, ohne Personaldaten.
HR, Bereichsleitung, Fachleitung und IT – jede Rolle sieht ihre eigenen Aufgaben und nur die Daten, die sie braucht. Mitarbeitende füllen ihre Personalien selbst über einen Link aus.
Ja. Recruiting lässt sich allein nutzen oder mit Onboarding kombinieren. Eingestellte Bewerbende übernehmen Sie dann in einem Schritt ins Onboarding.
Ja. Support per E-Mail für alle Pakete, beim Bundle mit Vorrang. Grössere Organisationen erhalten eine persönliche Ansprechperson.
Ein bis zwei Tage. Sie erhalten Ihre Organisation, laden Mitarbeitende ein und richten Rollen und Checklisten ein – ohne IT-Abteilung.
Ja. Mitarbeitende lassen sich per CSV oder Excel importieren – in drei Schritten: Datei hochladen, Spalten zuordnen, Vorschau prüfen und übernehmen. Bei Bedarf helfen wir persönlich bei der Übernahme.
Sie entscheiden: ein Paket wählen oder nichts bezahlen. Es gibt keine automatische Verlängerung, ohne Ihre Bestellung kommt keine Rechnung.
Nein. HR Onboarding.ch läuft im Browser – keine Installation, kein eigener Server. Sie registrieren sich und legen sofort los.
Ohne Kreditkarte, eingerichtet in ein bis zwei Tagen.
